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為降低征納成本，理順職責(zé)關(guān)系，提高征管效率，為納稅人提供更加優(yōu)質(zhì)高效便利服務(wù)，將省級(jí)和省級(jí)以下國稅地稅機(jī)構(gòu)合并，具體承擔(dān)所轄區(qū)域內(nèi)各項(xiàng)稅收、非稅收入征管等職責(zé)。為提高社會(huì)保險(xiǎn)資金征管效率，將基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)等各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)交由稅務(wù)部門統(tǒng)一征收。

駿伯集團(tuán)經(jīng)過多年來的發(fā)展，擁有一支具有專業(yè)理論水平和豐富實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的高素質(zhì)的專家顧問團(tuán)隊(duì)；打造出一支具有專業(yè)的人力資源管理知識(shí)及超強(qiáng)社保代理服務(wù)意識(shí)的高效率、高素質(zhì)、高水平的人事社保外包服務(wù)團(tuán)隊(duì)。

1.管理規(guī)范，提高用工安全。一方面，本公司負(fù)責(zé)托管人員的社保事務(wù)，并向其提供有關(guān)社保方面的咨詢，幫助維護(hù)其合法權(quán)益。另一方面，本公司為企業(yè)提供相關(guān)社保政策的咨詢并給出合理化建議，可以有效為企業(yè)規(guī)避用工風(fēng)險(xiǎn)。

2.成本低廉，提高企業(yè)效益。通過社保外包，可以為企業(yè)節(jié)省大量辦公費(fèi)用，降低企業(yè)軟硬件資源支出，免去企業(yè)管理者相關(guān)人事管理流程中大量機(jī)械重復(fù)性的工作，使管理者能投入到其它能使企業(yè)有效增值的管理活動(dòng)中。

3.服務(wù)全面，提高員工工作熱情。本公司為托管人員辦理一切辦理社保及住房公積金手續(xù)，免除了員工的后顧之憂，使其全身心投入到工作中，對(duì)企業(yè)的責(zé)任心增強(qiáng)，更具工作熱情。

4.用工安全有保障，降低人員的流失。保障員工在患病，發(fā)生工傷，女職工生育，失業(yè)時(shí)有經(jīng)濟(jì)上保障，提高員工的滿意度和對(duì)用工企業(yè)的歸屬感。

提供標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)流程，保證全方位、高質(zhì)量社保代理服務(wù)，為有外包需求的企業(yè)提供簽訂協(xié)議，收集參保資料，協(xié)助辦理業(yè)務(wù)申請(qǐng)等服務(wù)。

駿伯人力資源集團(tuán)（佛山）有限公司      

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